(lavoixdesentreprises.info) – La Commission bancaire de l’Afrique centrale (Cobac) initie un appel à candidatures pour constituer un groupe d’experts en administration provisoire et liquidation d’établissements financiers, dans le but d’améliorer la gestion des crises et la stabilité du secteur financier.
Le 11 mars 2025, la Commission bancaire de l’Afrique centrale (Cobac) a annoncé le lancement d’un appel à candidatures visant à sélectionner un ensemble d’experts spécialisés dans l’administration provisoire et la liquidation des institutions financières. Cette initiative s’inscrit dans une volonté claire de renforcer la gestion des crises et d’assurer une plus grande stabilité au sein du système financier de la Communauté économique et monétaire de l’Afrique centrale (Cemac). En effet, l’encadrement des interventions concernant les banques, les établissements financiers, les structures de microfinance, ainsi que les bureaux de change, est devenu primordial pour maintenir la confiance dans le secteur.
Actuellement, la Cobac envisage de réformer les procédures d’administration provisoire et de liquidation qui régissent les établissements sous sa supervision. Ce processus se veut plus rigoureux, et les experts sélectionnés par le régulateur bancaire seront appelés à jouer un rôle crucial en tant qu’administrateurs provisoires ou liquidateurs pour gérer les établissements en difficulté. À ce jour, le paysage financier de la Cemac comprend 52 banques commerciales, 9 établissements financiers, 431 institutions de microfinance et 5 établissements de paiement, selon les dernières données fournies par la Banque des États de l’Afrique centrale (Beac).
Auparavant, la sélection des profils d’experts était effectuée par les autorités monétaires nationales de chaque État membre. Cependant, avec l’introduction de cette nouvelle procédure, la Cobac prendra en main la désignation des administrateurs provisoires et liquidateurs. Ce changement vise à centraliser et à améliorer la qualité des interventions dans un secteur financier qui nécessite un encadrement rigoureux et efficace.
Les exigences pour les candidats sont élevées. En plus de fournir les documents administratifs habituels, tels qu’une déclaration d’intérêt, une pièce d’identité, un extrait du Registre du commerce et du crédit mobilier (Rccm), ainsi qu’un curriculum vitae détaillé, les postulants doivent également soumettre un état des prestations antérieures. Ces références doivent être accompagnées d’attestations de bonne exécution, délivrées par des autorités compétentes, afin de garantir l’expertise et la fiabilité des candidats.
Les critères de sélection ont également été durcis pour s’assurer que seuls les experts les plus qualifiés soient retenus. Les candidats doivent justifier d’au moins dix années d’expérience dans des fonctions de haute responsabilité au sein du secteur bancaire. De plus, une connaissance approfondie des lois et réglementations relatives à l’administration provisoire et à la liquidation des établissements financiers est requise. Ce renforcement des exigences a pour objectif de consolider la stabilité du système bancaire de la Cemac et d’optimiser la gestion des crises financières, un enjeu majeur dans le contexte économique actuel.
Cette initiative de la Cobac marque une étape significative vers une meilleure régulation et une gestion plus efficace des crises au sein du secteur financier de la Cemac. En sélectionnant des experts qualifiés, le régulateur espère non seulement renforcer la confiance des acteurs économiques, mais aussi garantir une plus grande résilience face aux défis financiers futurs.
Sorelle Ninguem
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